Solução evita conflitos e apresenta resultados satisfatórios para
trabalhadores e empregadores
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2011, foram realizadas nas Superintendências Regionais do Trabalho e Emprego
(SRTE) em todo o país 10.714 mediações coletivas, com acordos firmados em 82%
delas. Segundo dados da Secretaria de
Relações do Trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego (SRT), 12 milhões de
trabalhadores foram diretamente beneficiados. As mediações bem sucedidas
significam, também, benefício para a sociedade, pois evita greves e reduz as
demandas judiciais.
Os
conflitos decorrentes do dinamismo das relações de trabalho são intensos e
constantes, porém, a resolução pacífica representa um ganho social para todos
os envolvidos e para a sociedade em geral. Nesse contexto, o MTE realiza as
Mediações Coletivas, um diálogo preventivo e amigável entre empregadores e
trabalhadores, a fim de solucionar conflitos trabalhistas. Os resultados são
altamente eficazes.
Esse
instrumento coletivo promove a resolução do conflito de forma negociada, sem
imposição de sanção ou utilização de mecanismos coercitivos. O MTE aproxima as
partes conflitantes e apresenta alternativas que beneficiem ambas. Desta forma,
consegue-se um resultado mais duradouro. A mediação facilita o entendimento
entre as partes e as auxilia a produzir acordos, evitando, muitas vezes, o
recurso ao Poder Judiciário e, principalmente, que a sociedade fique
prejudicada com a possível paralisação de serviços.
Fonte: Assessoria de Comunicação do MTE
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